«Así es como un reclutador encuentra candidatos en LinkedIn…y es la razón por la que no puedes aparecer en las búsquedas

«Todo empieza aquí: la descripción del puesto.»

«La mayoría lee el cargo. Yo busco las palabras que realmente describen al candidato ideal.»

«Esas palabras clave son las que determinan quién aparece… y quién nunca sale en la búsqueda.»

«Después las combino en LinkedIn hasta encontrar perfiles que realmente encajan, no solo personas con el mismo título.»

«Cuando encuentro un perfil que cumple con lo que busca la empresa, recién ahí doy el siguiente paso…»

«Y le escribo para contarle sobre la oportunidad.»

«Ahora ya viste cómo buscamos candidatos. Si quieres que tu perfil sea uno de los que sí aparece en esas búsquedas, comenta ‘LINKEDIN’ y te envío la información de mis asesorías de empleabilidad, donde optimizamos tu perfil de inicio a fin